С 1 января 2016 г. в ТК РФ действует новая ст. 56.1, которая запрещает заемный труд (аутстаффинг).

Под заемным понимается труд, осуществляемый работником по распоряжению работодателя в интересах, под управлением и контролем физического или юридического лица, не являющегося работодателем данного работника. Теперь такой деятельностью вправе заниматься только специально аккредитованные организации — частные агентства занятости.

Аккредитация в Федеральной службе по труду и занятости или Роструде предполагает, что компания отвечает следующим условиям:

  • уставной капиталом в размере от 1 млн. руб.;
  • нет задолженности по налоговым выплатам и другим обязательным сборам;
  • образование руководителя компании не ниже высшего, а в сфере трудоустройства опыт минимум 2 года;
  • руководитель организации ранее не привлекался к ответственности за совершение экономических преступлений.

Кадровое Агентство компании «Грузмастер» аккредитовано в Федеральной службе по труду и занятости на право осуществления деятельности по предоставлению труда работников.

Мы предоставляем в распоряжение заказчика квалифицированных специалистов:

  • крановщиков портальных кранов;
  • водителей автопогрузчиков;
  • стропальщиков/сигнальщиков;
  • грузчиков, тальманов и специалистов складкой группы.